4月13日，公司总经理、党总支副书记卿勇到矿业公司调研指导，了解公司业务开展情况及存在问题和困难，并提出解决措施。

调研会现场

卿勇认真听取矿业公司各项工作汇报，对矿业公司超额完成一季度各项任务指标表示祝贺，对矿业公司全体员工辛勤付出给予肯定和感谢。对矿业公司下一步工作，他提出六点要求。一要坚定政治站位做政治上的明白人。要树立大局意识，以高度的使命感和责任心，在矿业、金融、PPP项目的融合上服从金控公司发展大局。要守纪律、讲规矩，提高政治敏感性。要增强团结意识，充分调动全体员工积极性、主动性和创造性，打造一支能打硬仗打胜仗的团队。要坚信平台胜于能力，珍惜爱护建工矿业这个平台。二要准确理解金控本部对矿业公司的职能定位。金控本部对矿业公司寄予厚望，要深刻认识和准确把握矿业公司作为营销平台的职能定位，坚决按照职能定位开展各项工作，将“矿业+营销+金融属性”有机结合并做大做强营销贸易平台。三要做到规模和效益并重。要开拓思路，将效益、规模、产品有机结合，大力拓展资金、产品和合作渠道，丰富产品线，建立合作商信息数据库，加强与有实力、有信誉的合作商进行合作。要严格把控风险，强化全员风险防控意识，采取措施强化合作商选择、资金、合同、印章等风险把控，确保企业平稳健康发展。四要争取赋能。要争取金控本部赋能，加强与本部的沟通联系，寻求资金、人员、风险管控等支持。要争取政府政策赋能，认真学习研究政府政策，结合公司发展情况，充分挖掘和抢抓发展机遇，将政策转化为经营成果。五要找优势。矿业公司对外有建工集团平台和品牌做支撑，同时具有金融属性，在贸易竞争中已具有天然优势；对内作为金控营收支撑，能够为金控公司完成集团下达的考核营收指标贡献力量。矿业公司要充分挖掘公司独特的优势，打造核心竞争力。六要廉洁从业。要认真贯彻落实集团公司廉洁从业规定，特别是领导班子更要以身作则、率先垂范，面对诱惑时刻保持警惕，做廉洁从业的表率和标杆，不断提高员工廉洁从业的自觉性，营造风清气正的干事创业良好氛围。

矿业公司领导班子汇报了公司成立以来取得的成绩，今年以来工作进展及下一步工作计划等。

会前，调研组分别到矿业公司各部门实地认真查阅相关资料，与会人员就分管工作开展交流探讨，并提出意见建议。

金控本部蒋四荣、傅敏、梁雄、付华哲，矿业公司领导班子及全体员工参加。